集团组织完成子公司岗位公开遴选工作

2021-05-14 18:30:47
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集团组织完成子公司岗位公开遴选工作
 
       5月12日,集团公司组织完成子公司岗位公开遴选工作,面向全系统公开遴选子公司万峰电力公司团委书记、办公室副主任以及市电力公司万峰供电所副所长岗位各1人。
       此次岗位公开遴选方式为面试,在自愿报名、资格审查的基础上,共有25名人员进入面试环节。集团公司领导及相关部门负责人组成面试考官组,对报考人员进行综合考量、评价打分。面试从下午2:00开始,流程严谨合规,现场井然有序。过程中报考人员全程集中封闭,与考官和已面试人员物理隔离,所有通讯工具集中保管。公司纪检监察部门对面试进行全程监督,确保了遴选工作的严肃性和公平性。面试中,报考人员自觉准守考场纪律,通过答题展示了各自的精神风貌和专业能力,最终有3名报考人员在各自报考岗位中拔得头筹。
       百舸争流,奋楫者先;千帆竟发,勇进者胜。公开遴选是盘活公司存量人才资源、激发人才发展动力、强化人才梯队建设的重要渠道。从实施内部管理体制改革以来,集团公司大力推行内部遴选、竞聘等选人用人办法,打通人才流动机制,这是公司顺应内外部变化迈出的关键一步,更是公司可持续发展的重要环节。后续,人力资源部将继续完善干部选拔任用体系,加强人才培养,提升公司的人才素质,为集团高质量发展提供人才支撑。